La reconocida tienda de Calzados Salamone abre una nueva sucursal en Tunuyán y busca empleados para cubrir diversos puestos. La empresa anunció que busca vendedores y cajeros para la nueva tienda del Valle de Uco. Además, busca vendedores, cajeros y auxiliares de depósito para las zapaterías que ya funcionan en Ciudad, Luján y Maipú. 

Las posiciones disponibles son full time, según informaron en las redes sociales. 

¿Para qué puestos buscan trabajo? 

• Tunuyán: Vendedores y cajeros para la apertura de una nueva sucursal.
• Luján y Maipú: Vendedores para la temporada de verano.
• Ciudad de Mendoza: Vendedores, cajeros y auxiliares de depósito.

Es una gran oportunidad para quienes buscan trabajo en el comercio. Calzados Salamone es una empresa con una enorme trayectoria en la provincia.

Los interesados deben enviar su currículum vitae a la dirección de correo electrónico rrhh@calzadossalomone.com y especificar en el asunto el nombre de la sucursal a la que desean aplicar. Además, pueden obtener más información y postularse a través del sitio web oficial de la empresa, www.calzadossalomone.com.

Tips para elaborar un buen CV

Elige un formato claro y ordenado

Utiliza una estructura limpia y fácil de leer, con secciones bien definidas.
Emplea fuentes legibles (como Arial o Calibri) y un tamaño de letra adecuado (11 o 12 puntos).

Limita el uso de colores o gráficos, a menos que el CV sea para un sector creativo.

Personaliza tu CV para cada puesto

Asegurate de que tu currículum esté alineado con el puesto al que estás aplicando.
Destaca las habilidades y experiencias relevantes para cada empleo en particular.
Incluye palabras clave específicas de la descripción del trabajo para mejorar la visibilidad de tu CV en sistemas de selección automática (ATS).

Empieza con un resumen profesional

Inicia con un párrafo breve que resuma tus habilidades, logros y objetivos.
Hacé hincapié en tu experiencia más relevante y en los logros que puedas aportar a la empresa.

Destaca tus logros y resultados

En lugar de enumerar solo tareas, menciona logros específicos. Ejemplo: “Incrementé las ventas en un 20% en el primer trimestre”.
Usa cifras y datos cuantificables cuando sea posible, ya que esto muestra el impacto de tu trabajo.

Incorpora tus habilidades clave

Incluye habilidades técnicas y blandas que sean relevantes para el puesto.
Usa viñetas para una presentación clara y menciona certificaciones o herramientas que manejes.

Tu experiencia laboral debe ir de forma cronológica inversa

Comienza con tu empleo más reciente y trabaja hacia atrás.
Incluye el nombre de la empresa, el cargo, las fechas de empleo y una breve descripción de tus responsabilidades y logros.

Destaca tu educación y certificaciones

Menciona tus estudios, incluyendo el título, institución y fecha de finalización.
Incluye cursos, capacitaciones y certificaciones relevantes para el puesto.

Incluye idiomas y nivel de Ddominio

Si manejas otros idiomas, especifica tu nivel (básico, intermedio, avanzado o bilingüe).
Esto puede darte una ventaja competitiva, especialmente en empresas multinacionales.

Agrega una sección de habilidades técnicas (si aplica)

Si el puesto requiere habilidades técnicas, crea una sección específica para programas, herramientas o tecnologías que domines.

Revisa la ortografía y gramática

Errores gramaticales o de ortografía pueden dar una mala impresión. Revisa varias veces antes de enviar tu CV.
Pide a alguien más que lo lea para detectar posibles errores que se te hayan pasado por alto.

Sé breve y conciso

Trata de que tu CV no supere una o dos páginas.
Enfócate solo en la información relevante y evita incluir detalles personales innecesarios.

Actualizalo Regularmente

Asegurate de tener siempre tu CV actualizado, incluyendo tus experiencias y logros más recientes.
Esto te permitirá postular rápidamente a nuevas oportunidades.